Arbeitsbedingungen in der Langzeitpflege

Mehr Informationen zu Arbeitsbedingungen, Lohn und Gesamtarbeitsvertrag Bernische Langzeitpflege-Institutionen.

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Im Kanton Bern ist die stationäre und ambulante Langzeitpflege seit Jahren unter Druck: Das Personal in Pflegeheime und Spitex kämpft mit Personalmangel, grosser Arbeitsbelastung und wechselnden Dienstplänen. Das wirkt sich unmittelbar auf die Qualität der Pflege aus – es bleibt zu wenig Zeit für eine menschliche und bedarfsgerechte Betreuung.

Gleichzeitig steigt der Pflegebedarf kontinuierlich: Laut neuesten Prognosen des Schweizerischen Gesundheitsobservatoriums (Obsan) wird der Langzeitpflegebedarf bis 2040 stark zunehmen. Viele Pflegefachkräfte wechseln den Beruf oder steigen ganz aus.

Diese Belastung zeigt sich auch in Bereichen wie Gastro, Hotellerie oder Facility Management: Wenn Küchen- oder Reinigungsteams unterbesetzt sind, müssen Mitarbeitende zusätzliche Schichten übernehmen, Abläufe werden beschleunigt und Verantwortungsbereiche wachsen.

Die Gesundheitsgewerkschaft VPOD schaut nicht zu – wir handeln!

Im Betrieb Stärke zeigen

Gute Pflege gibt es nur, wenn die Arbeitsbedingungen stimmen. Und dafür braucht es uns alle: Je mehr Arbeitnehmende im Gesundheitsbereich im VPOD organisiert sind, desto stärker ist unsere Stimme – in den Betrieben, an den Verhandlungstischen als Sozialpartner und in der Politik. Werde jetzt Mitglied beim VPOD- deiner Gesundheitsgewerkschaft.

Schutz durch Gesamtarbeitsvertrag

Als Sozialpartner verhandelt der VPOD zusammen mit dem SBK im Gesamtarbeitsvertrag Bernischer Langzeitpflege-Institutionen gute Arbeitsbedingungen: faire Arbeitszeiten, guten Kündigungsschutz und Mitspracherecht am Arbeitsplatz.


Folgende Betriebe sind dem GAV Langzeit unterstell (Stand 11.2025)t:
Alterswohnen STS Steffisburg, Zweisimmen, Saanen und Lauenen, Alterszentrum Sumiswald, Kastanienpark Oberdiessbach, Solina Steffisburg und Spiez, WiA Wohnen im Alter Thun, careköniz Köniz, Alterszentrum Alenia Gümligen, Alterszentrum Wattenwil, Turmhuus Uetendorf, Alpbach Meiringen, Zentrum Artos Interlaken, Seniorama Oberhofen, Ruferheim Nidau, dahlia Emmental.

Solifonds GAV Langzeitpflege-Institutionen

Mitglieder des VPOD können mit diesem Formular die Rückzahlung ihrer Solifondsbeiträge für den GAV Langzeitpflege verlangen.

Lohn und Gehalt

Der GAV Langzeit lehnt sich zur Lohneinreihung an die kantonalen Gehaltssysteme an.
Jede Funktion ist einer Lohnklasse zugeordnet. Berufserfahrungen werden mit Hilfe der Lohnstufen erfasst.

berät Mitglieder und Mitarbeitenden in GAV-Betrieben bei Fragen zu Gehältern, Lohneinreihungen, Lohnklassen, Lohnstufen, Lohnerhöhungen sowie Anfangslöhnen im Kanton Bern.